Communiqué de presse

Acquisition d'Apprentx, spécialiste en développement des compétences

En acquérant Apprentx, Groupe Edgenda s'adjoint une équipe de concepteurs pédagogiques et de développeurs avec plus de 20 ans d'expérience dans le domaine des technologies et de l'apprentissage. Apprentx est la firme québécoise derrière B12, une application combinant la science cognitive, l’intelligence artificielle et l’analytique avancée. Cette méthode pédagogique innovante favorise le transfert et la rétention des apprentissages, deux facteurs clés de succès pour les entreprises appelées notamment à maîtriser le virage numérique.

"Plus que jamais, le développement des compétences se retrouve au cœur des stratégies d’affaires." explique Marie-Pier St-Hilaire, présidente de Groupe Edgenda.

« Dans le présent contexte, qui exige de nouvelles approches de transformation pour assurer la compétitivité et la pérennité, les organisations d'ici sont appelées à s'élever à un autre niveau en matière de culture d'apprentissage et de performance. »

-Marie-Pier St-Hilaire, Présidente, CEO

Avec cette acquisition, Groupe Edgenda répond aux besoins de ses clients qui bénéficieront de services-conseils encore plus élargis pour le développement d’écosystèmes de formation modernes et d'activités pédagogiques de toutes sortes : micro-learning, vidéos de formation, classes virtuelles et activités de pratique des compétences pour apprendre mieux et plus rapidement. Notons que Jean-Philippe Bradette, président d'Apprentx, ainsi que son équipe de gestion et développement resteront en place pour assurer la continuité et contribuer à la croissance du groupe. En proposant le cycle complet du développement des compétences en entreprise (qui est le « edge » ou l'effet accélérateur nécessaire à toute transformation réussie), Groupe Edgenda propose l'offre de services la plus globale de l'industrie et une expérience humaine totale, au point de rencontre entre l'expérience client, l'innovation technologique et le talent humain.

Investissement de 2 millions $ en innovation

Parallèlement à cette acquisition, Groupe Edgenda investit aussi deux millions de dollars dans l'innovation en technologie d'apprentissages (Learning technology) afin de stimuler la création et les échanges d'idées innovantes, vitales au succès des entreprises québécoises et canadiennes ici et ailleurs. Notamment, l'entreprise vient de lancer un laboratoire d'innovations qui sert à penser, à développer et à tester des applications agiles ou des nouvelles technologies liées aux expériences d'apprentissage (comme la pédagogie inversée), ou des outils émergents comme les agents virtuels, la réalité augmentée, les algorithmes d'apprentissage, etc.

« Cet investissement incarne l'esprit d'innovation qui nous distingue et mise sur la richesse des connaissances de l'équipe de Groupe Edgenda en technologie, en technopédagogie et en psychologie organisationnelle. »

-Jacques Caron, Chef de la direction des finances et des opérations

Dans le contexte actuel, il va sans dire que le développement des compétences revêt une importance capitale pour les entreprises. Avec cet investissement en innovation, Groupe Edgenda veut trouver et offrir des solutions afin non seulement d'accélérer un tel développement des compétences, mais aussi d'augmenter leur impact et le retour sur l'investissement.À l'ère du marketing innovateur pour propulser la croissance, des partenaires et clients collaborent déjà à des initiatives nées de cet investissement, afin de faire émerger des produits et services adaptés aux nouveaux modèles de transformation des années 2020.

"En permettant à diverses parties prenantes d'exprimer leur créativité, les innovations développées par Groupe Edgenda auront l'ambition de se transformer en réalisations concrètes pouvant être commercialisées à terme." conclut Jacques Caron.

À propos de Groupe Edgenda

Une firme de services-conseils en transformation organisationnelle à l'ère numérique, Groupe Edgenda accompagne les entreprises québécoises et canadiennes dans le développement de compétences stratégiques et d'expériences d'apprentissage, ainsi que la mise en œuvre de stratégies agiles et concrètes pour accélérer l'évolution de leurs modèles d'affaires. Son équipe de direction regroupe des pionniers et leaders québécois en stratégies d'affaires, en gestion du changement, en innovation technologique et en solutions de formation, avec pour mission de développer une expérience humaine totale qui permet aux entreprises de compétitionner sur le marché mondial. Groupe Edgenda, incluant AFI Expertise, spécialisé en solutions de formation, emploie près de 160 acteurs de changement, créatifs et geeks dans ses bureaux de Montréal, Québec et Ottawa

À propos d'Apprentx

Avec une équipe comptant plus de 20 ans d'expérience, la firme québécoise Apprentx a accumulé une longue feuille de route dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'actualisation des compétences. Proposant une méthode pédagogique unique, son équipe multidisciplinaire a notamment créé l'application B12 qui met la science cognitive, l’intelligence artificielle et l’analytique avancée au service de programmes de formation personnalisés et d'expériences d'apprentissage à l'avant-garde technologique.

Source :

Sara Garneau, chef de la direction marketing, Groupe Edgenda

Courriel : sara.garneau@edgenda.com

Tél. : 418.255.7703